Konzern-Geschäftsführung
Nachhaltige Zukunftsgestaltung für die nächste Generation
Die Konzernleitung führt die Unternehmensgruppe in eigener Verantwortung, legt die Strategien fest und bestimmt die Richtlinien sowie die Grundsätze für die Unternehmenspolitik. Sie koordiniert und überwacht die bedeutsamen Aktivitäten und ist verantwortlich für Marktwachstum und Portfolioerweiterungen. Sie entscheidet über die finanzielle Steuerung, verteilt die Ressourcen und befähigt ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden zum eigenständigen, profitablen und unternehmerischen Handeln. Die langfristigen Ziele richten sich auf die Erhaltung und die Steigerung der Unternehmenswerte, um die Leistungsfähigkeit des Konzernes für das Betreiben von nachhaltigen Verkehrssystemen dauerhaft zu erhalten.
Die Konzernleitung besteht aus zwei Mitgliedern:
Tobias Harms
Konzern-Geschäftsführer (Vorsitzender)
Geschäftsfeld Schienenverkehr, Personal/Organisation, Tochter- und Beteiligungsgesellschaften
Tobias Harms ist seit 1. April 2020 Vorsitzender der SWEG-Konzerngeschäftsführung. Er stammt aus Karlsruhe und studierte an der Universität Mannheim Politikwissenschaften und Öffentliches Recht. Seit 2001 war Harms in verschiedenen Leitungsfunktionen bei Eisenbahnverkehrsunternehmen sowie Stadtverkehrsunternehmen tätig, zum Beispiel in Augsburg und Bremen. 2016 wechselte er in den Vorstand der SWEG. Er ist in seinem Ressort unter anderem verantwortlich für die Bereiche Eisenbahn, Personal, Digitalisierung, Unternehmensentwicklung, Recht und Marketing/Kommunikation und vertritt die Gesellschaft nach außen. Harms ist Mitglied im Präsidium des Verbands deutscher Verkehrsunternehmen (VDV) sowie stellvertretender VDV-Verwaltungsratsvorsitzender Eisenbahnen, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Baden-Württemberg Tarif GmbH (BWTG) und Mitglied weiterer Aufsichtsratsgremien. 2023 wurde er vom Verkehrsministerium Baden-Württemberg in den Lenkungskreis ÖPNV-Strategie 2030 berufen.
Dr. Thilo Grabo
Konzern-Geschäftsführer
Geschäftsfeld Kraftverkehr, Finanzen, Tochter- und Beteiligungsgesellschaften
Dr. Thilo Grabo trat am 1. April 2020 in die SWEG-Konzerngeschäftsführung ein. Zuvor führte er erfolgreich als Board Member einen großen Verkehrskonzern in Karlsruhe und verantwortete Managementpositionen im Energiesektor sowie bei dem multinationalen Industrieunternehmen ThyssenKrupp. Seine Karriere begann er als Berater und PhD-Doktorand bei PricewaterhouseCoopers und absolvierte ein MBA-Programm in den USA. Er ist ausgebildeter Diplom-Kaufmann und war als Kaufmann im Groß- und Außenhandel in der Pharmaindustrie tätig. Seine Tätigkeitsschwerpunkte liegen auf der Strategie- und Organisationsentwicklung sowie der Geschäftsfeldoptimierung. Dr. Grabo ist in seinem Ressort zuständig für die Bereiche Unternehmensfinanzierung, Steuern, Konzernrechnungswesen, Merchers & Acquisitions, Controlling, Risikomanagement, Informationstechnologie, Einkauf, Vertragsmanagement & Kalkulation sowie Werkstätten und Regionalleitungen des Geschäftsfelds Kraftverkehr. Darüber hinaus ist er Vorstand im Arbeitgeberverband Deutscher Eisenbahnen (AGVDE).
Die Konzernleitung arbeitet nach ihrer Geschäftsordnung. Sie führt die Geschäfte der Gesellschaft in gemeinschaftlicher Verantwortung. Die Geschäftsführung trifft ihre Entscheidungen in Beschlussform.
Die Konzernleitung informiert den Aufsichtsrat in schriftlichen und mündlichen Berichten regelmäßig, umfassend und zeitnah über die wirtschaftliche Lage und die Entwicklung der Gesellschaft und des Konzerns, bedeutende Geschäftsvorfälle sowie die aktuelle Ertragssituation, einschließlich der Risikolage und des Risikomanagements. Sie legt dem Aufsichtsrat außerdem die Konzerninvestitions-, Finanz- und Personalplanung für das kommende Geschäftsjahr sowie die Mittelfristplanung vor.
Über Projekte und Ereignisse von besonderer Bedeutung oder Dringlichkeit wird der Aufsichtsrat auch außerhalb von Sitzungen durch die Konzernleitung ausführlich informiert. Der Aufsichtsratsvorsitzende steht auch außerhalb der Aufsichtsratssitzungen in regelmäßigem Kontakt mit der Konzernleitung und lässt sich über die aktuelle Entwicklung der Geschäftslage und die wesentlichen Geschäftsvorfälle informieren. Geschäfte und Maßnahmen, die der Zustimmung des Aufsichtsrats bedürfen, werden dem Aufsichtsrat rechtzeitig vorgelegt.
